钢筋劳务招标
| # | 主要工作内容 | 规格 | 单位 | 预估工作量 | 单体名称 | 施工内容 | 包含设备器具 | 计算规则 | 强制管理规定 | 备注 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 地下室钢筋 | 无 | t | ***.** | 1号楼酒店 | 含钢筋配料、下料（含焊接、割丝、套丝、直螺纹钢筋要切头或将钢筋端部打磨平整、盘螺钢筋调直），绑扎，直螺纹接头现场连接安装，以及现场短钢筋材料的焊接、直螺纹连接使用使用（严禁乱裁截造成材料浪费）、需预埋的*次结构短筋预埋工作、钢筋绑扎后扎丝等垃圾清理、从加工区至工作面的水平及垂直运输、马镫筋的制作（注：现场制作马镫时记取）、安装，砼垫块安装、垫铁的安放，剩料及废料按项目部要求集中堆放、钢筋加工区的清理，钢筋试拉件的制作等所有施工工序。 | 所有钢筋机械如调直机、弯钩机、切断机、套丝机等设备均由劳务分包人提供；绑扎用小*金（扎丝、电焊机、焊条、扫帚、笤帚等劳务分包人自带）；分包人需自带的其他小工具及小*金材料；工人所需劳保防护等； | 按照与钢筋管理班组对量的实际绑扎吨位计算（不计措施钢筋、成品马镫、辅材和损耗）。筏板马凳（现场焊制马镫）并入钢筋工程量计算 | 1、若采用成品钢筋马凳或箍筋为分公司统一加工时，只计取绑扎费用，加工费按照210元/吨（分公司可视情况确定）在劳务结算中扣除；
2、控制钢筋损耗率≤1%（分公司可视情况确定），超出部分按照钢材价格双倍罚款。钢筋损耗率指标为1.3%，超出1.3%部分按照1500元/吨进行处罚，若现场钢筋加工较好，损耗率未达到上述指标，低于指标部分按照1500元/吨进行奖励（分公司可视情况确定）。 3、现场≥50cm钢筋料头，必须用工程施工，禁止作为废料处理。每发现一次罚款500元（分公司可视情况确定）。 4、直螺纹钢筋必须进行切头或者端头打磨处理 | |
| 2 | 主体钢筋 | 无 | t | 1,***.** | 1号楼酒店 | 含钢筋配料、下料（含焊接、割丝、套丝、直螺纹钢筋要切头或将钢筋端部打磨平整、盘螺钢筋调直），绑扎，直螺纹接头现场连接安装，以及现场短钢筋材料的焊接、直螺纹连接使用使用（严禁乱裁截造成材料浪费）、需预埋的*次结构短筋预埋工作、钢筋绑扎后扎丝等垃圾清理、从加工区至工作面的水平及垂直运输、马镫筋的制作（注：现场制作马镫时记取）、安装，砼垫块安装、垫铁的安放，剩料及废料按项目部要求集中堆放、钢筋加工区的清理，钢筋试拉件的制作等所有施工工序。 | 所有钢筋机械如调直机、弯钩机、切断机、套丝机等设备均由劳务分包人提供；绑扎用小*金（扎丝、电焊机、焊条、扫帚、笤帚等劳务分包人自带）；分包人需自带的其他小工具及小*金材料；工人所需劳保防护等； | 按照与钢筋管理班组对量的实际绑扎吨位计算（不计措施钢筋、成品马镫、辅材和损耗）。筏板马凳（现场焊制马镫）并入钢筋工程量计算 | 1、若采用成品钢筋马凳或箍筋为分公司统一加工时，只计取绑扎费用，加工费按照210元/吨（分公司可视情况确定）在劳务结算中扣除；
2、控制钢筋损耗率≤1%（分公司可视情况确定），超出部分按照钢材价格双倍罚款。钢筋损耗率指标为1.3%，超出1.3%部分按照1500元/吨进行处罚，若现场钢筋加工较好，损耗率未达到上述指标，低于指标部分按照1500元/吨进行奖励（分公司可视情况确定）。 3、现场≥50cm钢筋料头，必须用工程施工，禁止作为废料处理。每发现一次罚款500元（分公司可视情况确定）。 4、直螺纹钢筋必须进行切头或者端头打磨处理 | |
| 3 | *工（钢筋工） | 无 | 工日 | ***.** | 1号楼酒店 | 钢筋操作能力范围内不便于计量的*星施工内容。 | 钢筋工施工所需相关操作的所有施工器具。工人所需的相关劳保、防护等 | 以实际操作时间确定计量。 | 无 | |
| 4 | *工（力工） | 无 | 工日 | ***.** | 1号楼酒店 | 实体工程中需力工完成的所有力工操作能力范围内不便于计量的*星施工内容 | 力工施工所需相关操作的所有施工器具。工人所需的相关劳保、防护等 | 以实际操作时间确定计量。 | 无 | |
| 5 | 电渣压力焊（综合考虑） | 无 | 个 | **,***.** | 1号楼酒店 | 包含钢筋接头校正、除锈，打磨挤压，卸夹具、回收焊剂，试拉件的制作等电渣压力焊全部施工内容，现场钢筋的传递，焊渣清理检验合格，剩余材料清理，及现场需要搭拆简易脚手架，铺搭架板等的相关工序。 | 电渣压力焊所用焊机、夹具、焊接材料等由分包人自带，分包工人所需劳保用品分包人自带 | 按照实际焊接根数计量，同*工程不允许与其他电渣压力焊劳务编码混用 | 1、因试件不合格（非钢筋本身原因）需进行材料复试造成工期延误损失对劳务班组相应处罚，（具体考核标准分公司项目部招投标阶约定）
2、因分包人，施工质量造成未能通过验收，造成的相关损失（分公司项目部约定相关考核标准） 3、其他分公司、项目部需要添加的管理规定 |
| # | 履约阶段 |
|---|---|
| 1 | 分包人必须在工人进场前*天向承包人提供进场职工花名册、身份证复印件， 与工人签定的劳务合同。 |
| 2 | 分包人必须为进场工人办理工伤单险和雇主责任险双保险。如分包人购买不 便，可委托承包人帮忙办理购买相关保险并在分包结算中扣除。如部分工人因无 保险、保险赔付较慢、或对赔付金额不满意等引发的任何纠纷，均与承包人无关， 由分包方自行承担。 |
| 3 | 分包人对从特殊作业的工种必须坚持持证上岗,出现特殊作业无证上岗发生安 全事故的,由分包单位负完全责任。 |
| 4 | 分包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格按安全标准进行施工，并 随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消 除事故隐患。由分包人安全措施不力造成事故的责任和因此而发生的费用，由分 包人承担。因分包人违反有关安全施工操作规范造成的*切安全事故由分包人自 己负责。 |
| 5 | 所有进场工人必须通过打卡机考勤打卡，对于未打卡出勤的工人的讨薪行为将 视为恶意讨薪。该恶意讨薪行为造成的经济损失及由此引发的不良社会后果均由 分包人自行承担。 |
| 6 | 承包人对分包人农民工工资支付上限即为分包已上账的结算额，对于超出结算 额部分的农民工工资讨薪行为属于恶意讨薪与承包人无关，由分包人自行承担。 |
| 7 | 分包人必须保证自己的工人不恶意上访，如发生恶意上访事件扣除工程款 5 *元/起，罚款在结算中直接扣除。严禁分包人劳务人员施工现场出现闹事、打 架现象。只要发现，无任何理由，每人每次罚款 ****-***** 元，罚款在结算中 直接扣除并开除离场，且可视情节严重情况，送司法机关进行处理。 |
| 8 | 每期支付进度款时，各项应扣款应随发生随扣除。当期付款需扣除承包人代分 包人缴纳或支付的其它有关费用、分包人违约罚款、劳资纠纷、其它赔偿金或其 它应扣留或扣除的费用等各项应扣款。 |
| 9 | 承包人和分包人签订的合同价款，是基于双方友好合作、友好协商解决过程中 争议的基础上确定的。故合同履行过程中如发生争议，首先应由双方友好协商解 决，且分包人承诺自工程竣工之日起算*年内不就双方签订的合同价款起诉,如 对于合同履行过程中出现的争议问题，分包选择通过诉讼、仲裁或其他非友好 方式解决，则原合同单价下浮 **%。 |
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